El concepto de coworking ha evolucionado significativamente desde sus inicios, adaptándose a las necesidades cambiantes de los profesionales y emprendedores modernos. Una de las variantes más interesantes y con mayor potencial es el coworking familiar, que redefine los espacios de trabajo y fomenta la colaboración y el crecimiento personal y profesional.
¿Qué es el Coworking Familiar?
El coworking familiar se basa en la idea de que cualquier persona en el mundo puede estar conectada a través de una cadena de conocidos. Esta teoría defiende que un número de conocidos aumenta a partir de una serie de enlaces en cadena, y con estos pequeños enlaces se puede llegar a conectar a toda la población humana.
En esencia, el coworking familiar busca ampliar la comunidad de individuos que comparten valores, aspiraciones y un deseo de colaborar. Se trata de recomendar a amigos, compañeros o empresas que buscan un espacio de trabajo diferente, creando un entorno donde los sueños, el emprendimiento y la pasión se unen.
Esta estrategia no es nueva, es algo que se lleva haciendo desde hace tiempo y que nunca ha pasado de moda. Sí que es verdad, que se han creado nuevas formas de llevarlo a cabo, como por ejemplo a través de influencers o microinfluencers.
Imaginemos si extrapolamos esta teoría al mundo laboral. Estaríamos hablando del mejor networking posible. Ahora pensad en la comunidad de Aticco.
Orígenes y Evolución del Coworking
Los espacios de trabajo compartidos han existido siempre, pero el término coworking como modelo de trabajo y de negocio es relativamente reciente. La tendencia surgió en San Francisco en 2006, cuando trabajadores autónomos de diversos sectores comenzaron a reunirse en cafeterías con conexión wifi. En 2009, también en San Francisco, se creó el primer espacio oficial de coworking, Hat Factory, un loft donde se reunían tres trabajadores freelance.
Cocoworking Iruñea fue el primer espacio de este tipo en Euskal Herria y uno de los pioneros en España. Según Iñaki Etxandia, uno de sus creadores, el coworking surge de la necesidad de microempresas y autónomos de encontrar un espacio a coste reducido donde puedan contactar con otra gente y puedan surgir relaciones y sinergias laborales.
Beneficios del Coworking Familiar
El coworking familiar ofrece una serie de ventajas tanto para los trabajadores como para las empresas:
- Reducción de Costos: Permite a autónomos y pequeñas empresas acceder a un espacio de trabajo a un coste reducido.
- Networking y Sinergias: Facilita la creación de relaciones y sinergias laborales entre profesionales de diferentes sectores.
- Flexibilidad: Ofrece diferentes modalidades y tarifas para adaptarse a las necesidades de cada coworker.
- Comunidad y Confianza: Fomenta un ambiente de colaboración y apoyo mutuo entre los miembros.
- Conciliación: Ayuda a los trabajadores a conciliar la vida familiar y laboral.
- Productividad: Mejora la productividad al ofrecer un entorno de trabajo estimulante y profesional.
Efectivamente, el aislamiento es una de las sensaciones que menos gusta entre la gente que trabaja desde casa.
Al igual que Bermejo, son muchos los trabajadores que se han sumado a esta nueva tendencia y la mayoría destaca una mejoría notable no solo en su productividad, sino en otros aspectos también.
El Perfil del Coworker Familiar
El perfil típico de los coworkers familiares incluye autónomos, freelance, emprendedores y pequeñas empresas. Sin embargo, el coworking no se limita a un sector específico, ya que lo utilizan ingenieros, abogados, arquitectos, diseñadores gráficos, comerciales, fotógrafos y perfiles de todo tipo. Lo esencial es tener una mentalidad abierta a la colaboración y a desarrollar proyectos profesionales en un ambiente conjunto e innovador.
«En nuestra oficina hay de todo, no despreciamos ningún tipo de profesión, siempre que el trabajo pueda adaptarse al espacio.»
Infraestructura y Modalidades
Los espacios de coworking familiar suelen ofrecer la infraestructura necesaria para llevar a cabo tareas de oficina, como escritorios, sala de reuniones, conexiones telefónicas, internet de alta velocidad, luz, agua, calefacción, impresoras, salas de descanso, zona de almacenaje, servicio de limpieza y comedor.
A su vez, cada espacio ofrece diferentes tipos de modalidades y tarifas a sus coworkers.
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El Coworking Familiar como Inversión
Aunque pueda parecer extraño pagar por trabajar, muchos coworkers lo ven como una inversión. Estar rodeado de profesionales que pueden ofrecer ayuda, colaborar en proyectos o incluso contratar servicios no tiene precio. Además, las tarifas suelen ser accesibles y permiten ahorrar gastos en casa.
Mucha gente asocia el coworking con los sitios de trabajo low cost. Sin embargo, los gestores de los espacios dejan claro que el coworking no significa exclusivamente compartir gastos.
«Lo económico no es el punto fuerte de estos espacios -añade Etxandia-, lo más interesante es la gente, la comunidad que se crea en ellos».
Sinergias Laborales y Confianza
Una de las mayores ventajas del coworking familiar es la creación de sinergias laborales entre los coworkers. A medida que las personas se conocen, la información y los conocimientos de cada uno se convierten en un elemento compartido y demandado. Se intercambian clientes, contactos y, en ocasiones, los coworkers colaboran entre ellos.
«Lo que se busca es pertenecer a una comunidad de individuos que estén abiertos a intercambiar ideas, proyectos y conocimientos», señala Guinea, quien, a su vez, destaca un aspecto fundamental en todo esto: la confianza.
Del mismo modo, las empresas también se están fijando en los valores que caracterizan a este fenómeno, según cuentan los gestores de los centros.
Desafíos y Rentabilidad
Montar un espacio de coworking familiar no siempre es rentable. A menos que se gestione un espacio muy grande con muchos coworkers en ciudades como Madrid o Barcelona, es probable que los números no salgan. Muchos gestores de estos espacios tienen otro trabajo para complementar sus ingresos.
«El coworking no es un negocio, no es rentable como tal, pero tampoco pretendemos que lo sea. Lo que buscamos es dar sostenibilidad a una forma de trabajo para poder dar cabida a todo lo que representan estos espacios», explica.
El Futuro del Coworking Familiar
A pesar de los desafíos, el coworking familiar representa una tendencia en alza. Con cerca de 200 centros, España encabeza el ranking mundial de países con más espacios de coworking, después de EEUU y Alemania. Aunque el fenómeno no esté cuajando tan rápido en algunas regiones, como el País Vasco, se espera que con el tiempo se extienda y se consolide.
Hay que buscar nuevas vías y para eso, hay que abrirse. Existe una necesidad real de volver a los valores que nos hacen sentir más humanos: trabajar con personas y para las personas.
| Aspecto | Descripción |
|---|---|
| Definición | Espacio de trabajo compartido que fomenta la colaboración y el crecimiento personal y profesional. |
| Beneficios | Reducción de costos, networking, flexibilidad, comunidad, conciliación, productividad. |
| Perfil del Coworker | Autónomos, freelance, emprendedores, pequeñas empresas, profesionales de diversos sectores. |
| Infraestructura | Escritorios, sala de reuniones, internet, impresoras, salas de descanso, etc. |
| Rentabilidad | Puede ser un desafío, muchos gestores complementan sus ingresos con otro trabajo. |
| Futuro | Tendencia en alza, con potencial de crecimiento y consolidación. |