Triunfar en los negocios, ser influyentes y referentes, además de tener una mente prodigiosa que consigue todo lo que se propone es el factor común que tienen los empresarios y personas exitosas en este mundo. Es por eso que a menudo son estas mismas personas las que escriben grandes ensayos y exitosos libros donde revelan su fórmula para tener la vida soñada por muchos.
Estos libros son entonces una mirada al interior de las mentes de esos brillantes empresarios y empresarias que han conseguido triunfar en los negocios, libros que también se convierten en ‘best seller’ y que hoy conoceremos. Los libros tienen un poder transformador que puede cambiar vidas y negocios. ¿Qué pasaría si pudieras echar un vistazo a la biblioteca personal de los multimillonarios más exitosos del mundo?
El emprendimiento es una fuerza que impulsa al mundo contemporáneo, empujando a la economía global hacia el crecimiento, el progreso y la superación de obstáculos. Los libros juegan un papel crucial al almacenar el conocimiento y las estrategias necesarias para llevar a cabo un buen negocio.
En esta lista, encontrará una amplia selección de libros recomendados para abordar los temas que llevan a domar al emprendimiento, desde la gestión de startups hasta la mentalidad empresarial, pasando por la innovación y el liderazgo.
Carles M. CanalsLos libros para empresarios y directivos basados en historias de grandes triunfadores son un estímulo para quienes quieren seguir sus pasos. Seleccionamos 7 best-sellers de la literatura empresarial.
Libros Esenciales para Empresarios y Emprendedores
A continuación, exploraremos algunos de los libros más influyentes escritos por empresarios exitosos y expertos en negocios. Estos libros ofrecen valiosas lecciones, estrategias y perspectivas que pueden ayudarte a alcanzar tus propias metas empresariales.
1. "Business the Speed of Thought: Succeeding in the Digital Economy" de Bill Gates
Comenzando la lista está ”Business the Speed of Thought: Succeeding in the Digital Economy” (Negocios a la velocidad del pensamiento: Triunfar en la economía digital) de Bill Gates. El empresario que es también referente de tecnología, avance y éxito, plasmó en su libro sus años y experiencia al mando de Microsoft.
“La forma más significativa para diferenciar su empresa de la competencia, y la mejor manera de poner distancia entre usted y el público, es hacer un trabajo excepcional con la información que obtenga”, dice.
El libro de uno de los hombres más ricos del mundo y que fue publicado en 1999, detalla un programa de 12 pasos sobre cómo hacer negocios en el siglo XXI y cómo usar la tecnología para darle un buen uso en el emprendimiento de su negocio.
2. "My Years with General Motors" de Alfred Sloan
“My Years with General Motors” (Mis años con General Motors) de Alfred Sloan, es también otro exitoso libro escrito por un exitoso empresario. Solan fue director ejecutivo de GM entre 1923 y 1946, años en que la firma automotriz llegó a la cima mundial.
En su libro el empresario estadounidense cuenta experiencias y filosofía sobre como manejar empresas masivas, además de dar consejos y tips para triunfar en esta industria.
3. "The Hard Thing About Hard Things" de Ben Horowitz
Completando el top tres está “The Hard Thing About Hard Things” (Lo duro de las cosas difíciles) de Ben Horowitz, en este libro el cofundador de la firma de inversiones Andreessen Horowitz entrega sus consejos sobre cómo construir y dirigir una compañía emergente.
Aprendizaje clave: La resiliencia es clave. Ben Horowitz comparte experiencias reales de sus momentos más complicados como CEO, ofreciendo lecciones prácticas para liderar en tiempos de incertidumbre.
4. "Zero to One" de Peter Thiel
Este trabajo de Peter Thiel, escrito en colaboración con Blake Masters, trata de demostrar que entre la distracción que provocan todos los avances tecnológicos de los últimos años, aún hay mucho por hacer y explorar en muchas industrias.
Es por eso que este libro habla de cómo aprender a pensar por uno mismo, para así alcanzar una nueva frontera. “El próximo Bill Gates no diseñará un sistema operativo”, explica la sinopsis del libro. “Los próximos Larry Page o Sergey Brin no crearán un motor de búsqueda. Y el siguiente Mark Zuckerberg no inventará una red social.
Aprendizaje clave: La verdadera innovación no es crear algo mejor, sino crear algo totalmente nuevo. Si solo compites en lo que ya existe, estás en una “carrera de ratas”. Thiel te invita a pensar diferente, a construir cosas que nunca han existido y a dar pasos audaces hacia el futuro.
5. "Rich Dad Poor Dad" de Robert Kiyosaki
Este es un libro sobre mentalidad empresarial, enfocado en el pensamiento sobre el dinero es una guía para aprender cómo un emprendedor exitoso percibe al mundo. Este libro es un completo éxito en ventas, logrando la extraordinaria cifra de 32 millones de copias vendidas en 109 países, y fue traducido a 51 idiomas.
Ha estado entre los best-sellers del New York Times en múltiples ocasiones desde su lanzamiento en el año 2000. “Hay una diferencia entre ser pobre y estar en la quiebra”, argumenta Kiyosaki en su libro, “estar en la quiebra es algo temporal, ser pobre es para siempre”.
6. "The 7 Habits of Highly Effective People" de Stephen Covey
Este libro es un curso dividido en siete etapas, en cada una de las cuales el lector podrá adentrarse en varias situaciones práctica y sencilla que permiten adoptar hábitos más saludables y que prometen abrir el espacio para ser más efectivos.
Entre los siete hábitos que ilustra esta lectura, se busca que el individuo adapte su personalidad a un mundo que exige rigor de emprendimiento. Trabajar en equipo, constancia, disciplina, asertividad y proactividad son varios de los valores que se promueven en este ejercicio práctico que también pretende ayudar a la persona a clasificar las tareas urgentes y las necesarias.
Bill Clinton, mientras era presidente de Estados Unidos, invitó al autor de este libro, Stephen Covey, a que le ayudara a entender cómo aplicar las enseñanzas del libro en su gobierno.
Si te interesa tener un gran desarrollo personal, psicológico y de liderazgo, “Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva” es una lectura que marcará un antes y un después en tu vida.
Al entender mejor nuestra mente y por qué actuamos como actuamos, podrás identificar mejor las oportunidades de ser eficiente con tus actividades. Además, es un texto en el que se resalta la importancia de la perspectiva de cada uno, ya que eso condiciona nuestro comportamiento, nuestra actitud, e incluso la forma en la que nos relacionamos con las personas.
7. "How to Win Friends and Influence People" de Dale Carnegie
En este clásico libro de autoayuda, la discusión se centra en el trabajo en equipo y en las cualidades de un buen líder. “El único propósito de este libro es ayudar al lector a que descubra, desarrolle y aproveche esos poderes latentes que no emplea.” Eso dice la descripción del libro que fue publicado en 1936 y ha vendido hasta hoy más de 15 millones de copias en todo el mundo.
8. "The 4-Hour Workweek" de Timothy Ferriss
¿A quien no le va. a gustar vivir una vida de lujo con poco trabajo? Es sobre esto que trata este libro de Timothy Feerriss. Se trata de una guía práctica para reducir la cantidad de trabajo necesaria para dar resultados óptimos.
The New York Times afirmó que Ferriss es una combinación entre un monje budista, que busca la paz interior, y un empresario exitoso que se come al mundo. Una de las enseñanzas principales de este libro trata sobre cómo reducir hasta en un 50% las horas laborales que se necesitan para alcanzar los resultados esperados y obtener ganancias suficientes para vivir una vida de lujo.
9. "The Lean Startup" de Eric Ries
Este best-seller de Eric Ries se ha convertido en uno de los más recomendados para los nuevos empresarios. Se basa en la explicación de una estrategia que te permitirá incursionar en el mercado de manera eficiente.
Así, podrás crear un nuevo producto sin invertir grandes cantidades de tiempo o de dinero. Además, al hacerlo lo más rápido posible, podrás lanzar pruebas al mercado y obtener un feedback nutritivo antes de producir en masa.
Este best-seller del New York Times y del Wall Street Journal aborda el tema de la innovación desde el momento de la fundación de una empresa hasta el lanzamiento de un nuevo producto o servicio al mercado. Eric Ries habla del método lean stratup, una metodología que aprovecha lo que ya se ha hecho en el mercado para construir estrategias que funcionen al explorar nuevos territorios y así aumentar las posibilidades de éxito.
La idea central de su texto podría ser que vivimos en un mundo en el que la competencia es cada vez más dura, se debe saber cómo innovar para seguir destacando y esto no se puede dejar a la suerte.
10. "Blue Ocean Strategy" de W. Chan Kim y Renée Mauborgne
Hay que crecer sin miedo a la competencia, así lo afirman los autores de esta publicación de 2015 que fue un best-seller internacional, alcanzando ventas por 3,6 millones de ejemplares. El libro argumenta que prácticamente las empresas tienen dos opciones en el mundo contemporáneo, la primera es navegar por un océano rojo, lleno de tiburones y donde sobreviven siempre los peces más grandes.
Y la segunda es encontrar ese océano azul donde las empresas pueden crecer libremente. El caso más reciente del uso de esta estrategia podría ser el de Netflix, que encontró su océano azul en el mercado del streaming por suscripción, mientras que el mercado del DVD ya estaba tomado por otros competidores que no eran fáciles de enfrentar.
¿Y si las empresas dejasen de competir entre sí para tener éxito? El océano azul es el espacio de mercado aún no explorado ni explotado, que los autores consideran ilimitado porque siempre surgirán nuevas ideas.
La Estrategia del Océano Azul (Kim&Mauborgne) - Resumen Animado
Otras Biografías y Libros Recomendados
Los grandes directivos escribieron grandes libros que se han convertido en clásicos de la literatura empresarial. Leer sus experiencias en el campo de las ventas, el márketing, las finanzas o la captación de talento ha servido de inspiración a muchos triunfadores.
Pero también a jóvenes emprendedores y estudiantes del MBA que buscan aprender en el campo de la dirección de empresas.
Recomendamos 7 biografías de directivos que marcaron historia:
- Lee Iacocca. “Iacocca. Biografía de un triunfador” Hijo de un inmigrante italiano a Estados Unidos, Iacocca hizo una carrera fulgurante en el departamento de ventas de la Ford; en 1970 fue nombrado presidente, pero sus enfrentamientos con Henry Ford II, representante de la familia propietaria, provocaron su despido. En 1978 fue contratado por la competidora Chrysler, que estaba casi en quiebra, y la relanzó espectacularmente. Con el Plymouth Voyager creó el concepto de coche familia. Fue pionero en protagonizar anuncios televisivos.
- Alfred P. Sloan, Jr. “Mis años en la General Motors” Sloan fue presidente de la empresa automovilística General Motors entre 1923 y 1956. Bajo su mandato superó con creces a su rival Ford. Estableció novedosos sistemas de gestión. Supo coordinar los diversos factores que interactúan en una gran empresa (tecnología, finanzas, organización, empleados, clientes, proveedores). Encontró un equilibrio entre autonomía de los distintos negocios del grupo (marcas de coches), centralización de las finanzas y coordinación en coordinación compras, publicidad e ingeniería.
- Akio Morita. “Made in Japan. Akio Morita y Sony” Autobiografía del cofundador y ex presidente de Sony Corporation, fundada por él y un ingeniero poco después de la derrota japonesa en la II Guerra Mundial. Tras la IIGM, Akio Morita empezó elaborando magnetófonos y radios, al principio imitando los de otras empresas. Se dio cuenta de que el futuro estaba en la microelectrónica, compró a una empresa estadounidense una patente de transistores y consiguió fabricar el más pequeño del mundo. Para globalizar la empresa, en la década de los ’70 montó una planta productiva en Estados Unidos. En los años 1980 sacó al mercado el walkman, una casete con cascos audífonos.
- Jack Welch. “Hablando claro” Welch fue máximo directivo de General Electric entre 1981 y 2001. Cuando tomó el mando era una empresa sana y rentable, pero Welch tomó medidas radicales para hacerla más competitiva y tener una buena cotización bursátil. Transformó un gigante burocrático en una de las empresas más modernas del momento, en buena medida a base de despedir empleados y vender aquellas unidades de negocio en que GE no ocupaba la primera o segunda posición en el mercado. El eslogan era: ‘Reformar, vender o cerrar’. Convirtió GE en la empresa más admirada de Wall Street. Pronto fue conocido como ‘Neutron Jack’: sus muchos detractores decían que actuaba como una bomba de neutrones: dejaba en pie los edificios, pero eliminaba a las personas. Cada año despedía al 10% de empleados con resultados más bajos, aunque hubieran sido objetivamente buenos.
- Walter Isaacson. “Steve Jobs. La biografía” Es la única biografía autorizada por el propio Jobs, aunque no corregida por él. El autor es un periodista que tuvo más de cuarenta ocasiones a Jobs en los últimos dos años antes de su muerte. También habló con un centenar de personas de su entorno, familiares, amigos, adversarios y colegas. Queda reflejada la compleja personalidad de un genio creativo (no siempre de trato fácil) que revolucionó varios sectores: informática, cine de animación, música, telefonía, tabletas y edición digital.
- Sam Walton. “Sam Walton. Made in America. My Story” Autobiografía de Samuel M. Walton (1918-1992), fundador dos de las tiendas minoristas más importantes de Estados Unidos: Walmart y Sam’s Club. Gracias a él el poder pasó de los fabricantes a los canales de distribución. Su éxito se basó en dos premisas: vender muy barato para conseguir un gran volumen de facturación y permitir al comprador tomar él mismo de la estantería los productos que quiere (autoservicio).
- Katharine Graham. “Una historia personal” Premio Pulitzer a la mejor biografía publicada en Estados Unidos en 1998. La autora es hija de Eugen Meyer, dueño del diario The Washington Post. Se casó con Philip Graham, que fue editor del periódico. Tras la prematura muerte de su marido, Katharine se hizo cargo del grupo empresarial y del contenido del periódico. La autora explica cuánto la ayudó a aprender a gestionar su negocio el inversor Warren Buffet, presidente y CEO de Berkshire Hathaway. Como presidenta del grupo, Katharine Graham apoyó al director del diario cuando decidió publicar los ‘Papeles del Pentágono’ sobre la guerra de Vietnam, enfrentándose al presidente Richard Nixon.
Estos libros son solo el punto de partida. Los libros para empresarios y empresarias son herramientas a menudo claves en la ideación, gestión o corrección de negocios. La literatura aporta una experiencia imposible de adquirir de otro modo.