Durante años, la presencia femenina se ha abierto paso en el sector empresarial. Sin embargo, aún quedan tareas pendientes y sigue abierto el debate sobre las barreras que frenan una participación equitativa. De hecho, la intención femenina de emprender ha aumentado un 4,6% llegando al 11,4% en 2024, pero su implicación en empresas consolidadas cayó un 11,7% en el mismo periodo. Estos datos pertenecen al informe Global GEM España 2024-2025 realizado por el Observatorio del Emprendimiento de España.
En este contexto, es inspirador observar ejemplos de mujeres emprendedoras a lo largo de la historia, incluyendo figuras bíblicas que demostraron fe, ingenio y liderazgo. En la Biblia, encontramos narraciones de mujeres humildes que siguieron a Jesucristo, así como mujeres nobles y distinguidas (Hechos 13:50; 17:4, 4, 12). Damos gracias a Dios porque Él no hace acepción de personas, llamando a pobres y ricos, a mendigos y reyes.
9 Grandes MUJERES de la BIBLIA que IMPACTARON y dejaron HUELLAS
Lidia: Un Ejemplo de Emprendimiento y Fe
Una de estas mujeres notables es Lidia, cuya historia destaca en el Nuevo Testamento. El apóstol Pablo, en su segundo viaje misionero, fue guiado por el Espíritu Santo a Macedonia (Hechos 16:6-10). Originaria de Tiatira, una ciudad comercial en Asia Menor (actual Turquía), Lidia era probablemente una mujer rica e influyente. Estas telas eran costosas debido al complejo proceso de teñido. No se menciona a un marido, por lo que podría haber sido soltera o viuda.
El bautismo de un etíope.
Aunque gentil de origen, Lidia era una prosélita judía, es decir, una conversa al judaísmo. En Tiatira, existía una gran comunidad judía con su propia sinagoga. Lidia era una persona temerosa de Dios, similar a Cornelio en Hechos 10:2, aunque aún no conocía el evangelio personalmente. Lidia encontraba tiempo para las cosas de Dios a pesar de estar muy ocupada con su negocio. Guardaba el día de reposo para orar con otras mujeres. Esto nos lleva a reflexionar sobre cómo priorizamos las cosas de Dios en nuestras vidas.
La Conversión de Lidia
En una reunión de oración, Pablo y sus compañeros hablaron a las mujeres sobre Cristo, el Mesías esperado. Lidia escuchaba intensamente, y Dios abrió su corazón. Es importante recordar que la salvación es obra de Dios. Como dijo Jesús: "Ninguno puede venir a mí, si el Padre que me envió no lo trajere" (Juan 6:44).
Lidia se convirtió en una verdadera creyente esa misma mañana. Su conversión se manifestó en sus frutos y su cambio de vida. Inmediatamente fue bautizada, junto con su familia (Hechos 16:15). El bautismo es una señal externa de una transformación interna.
Hospitalidad y Servicio
Otra señal de la conversión de Lidia fue que abrió su hogar a los creyentes. Insistió en que Pablo y sus compañeros se quedaran en su casa (Hechos 16:15), ofreciendo sus recursos y hospitalidad. A pesar del peligro que implicaba albergar a los creyentes, Lidia no dudó en hacerlo. Es probable que los primeros cristianos en Filipos se reunieran en su casa.
¿Cómo usamos nuestros hogares y nuestros bienes? Lidia nos enseña a ser generosos y a poner nuestros recursos al servicio de Dios y de los demás.
Lecciones de la Vida de Lidia
El testimonio de Lidia en la Palabra de Dios es un ejemplo para nosotras. Ella es un ejemplo de:
- Mujer emprendedora en el trabajo.
- Obediencia a los mandatos de Dios al ser bautizada.
- Testimonio de una vida transformada.
- Amor a la obra de Dios y a los creyentes.
Lidia nos desafía a ser ejemplos de fe, hospitalidad y amor a Dios.
El Contexto Actual del Emprendimiento Femenino en España
Para comprender mejor el contexto actual del emprendimiento femenino, es útil analizar datos recientes y tendencias en España.
Un perfil típico del emprendedor medio en España es un hombre de 38 años con un máster y experiencia previa en otra compañía. Sin embargo, la presencia femenina en el sector ha ido creciendo, aunque aún enfrenta desafíos.
Según el Mapa del Emprendimiento 2025 realizado por South Summit, la participación femenina en el emprendimiento en España cayó un 12,5% en el último año, pasando del 20% en 2024 al 17,5% en 2025. No es solo que el 17,5% de emprendedoras del país esté por debajo de la media global (25%), sino que, además, es una caída que se desmarca de la tendencia global, que es de crecimiento en la evolución de la presencia femenina. En África, por ejemplo, pasó de un 10,9% en 2024 al 37,4%, mientras que en el conjunto de Europa pasó del 19,6% al 21,9% y en Estados Unidos y Canadá, del 17,1% al 24,6%.
Una de las emprendedoras entrevistadas, María Castillo (29 años), quien abrió una escuela de danza en Badajoz en 2022, reconoce que "Emprender un negocio es muy complicado, sobre todo cuando se empieza sin dinero".
En este sentido, Farré asegura que las mujeres acumulan "tanto más capital humano", es decir que desarrollan más conocimientos, habilidades y experiencia profesional a lo largo del tiempo. Pero una parte importante de por qué persisten las brechas está cuando ya hay hijos de por medio. "Las mujeres le dedican una parte más importante de su tiempo a la crianza que los hombres", sostiene. Y afecta mucho a su vida laboral cuando "no tienen la red o la infraestructura para poder compaginar crianza y trabajo". Y aún más cuando tienen su propio negocio.
Blanca Miñano (42 años), fundadora y CEO de Skinvity, una marca española de tecnología cosmética y bienestar para uso doméstico, se encontró en esta situación. "Tener una compañía exige mucho de uno mismo, pero al tener un niño cuesta encontrar tiempo para todo", admite.
Sin embargo, ser madre no fue una razón para dejar de ser emprendedora. "Las mujeres tenemos muchas habilidades que nos permiten ser buenas en el emprendimiento. Somos perfeccionistas, perseverantes, buenas colaboradoras y trabajamos duro", afirma.
Por otro lado, la financiación también es un factor importante a la hora de empezar y mantener el negocio. Ana Cebrián (30 años) trabajó mucho tiempo en la hostelería y finalmente en 2023 se decidió por crear Roux Bcn, un negocio croquetas gourmet en Barcelona junto a su socio Robert Cipres. Cuando crearon el plan de negocio, fueron conscientes de que carecían de un cuarto frío de manipulación de los alimentos. "Sin esta sala no podíamos tener el negocio", cuenta Cebrián.
En cualquier caso, muchos proyectos terminan cuando no se encuentra un apoyo externo, tanto económico como de formación, e incluso, los datos muestran que hay una brecha de género en este sentido. En 2023, solo el 7% de las rondas de financiación en Europa se otorgaron a equipos fundados exclusivamente por mujeres, mientras que los que tenían al menos una mujer fundadora fueron el 18%, según un estudio de la consultora Afi.
En el caso de Cebrián, logró conseguir el capital para construir el cuarto frío a través de un préstamo de 15.000 euros a MicroBank, el banco social de CaixaBank. Según sus estadísticas, de enero a octubre de este año, realizaron 8.177 préstamos a mujeres por un importe total de 172 millones de euros. La mayoría (28,2%) lo usaron para lograr la autonomía laboral, sobre todo las mujeres menores de 30 años (10,3%), mientras que las mayores de 55 años (12,37%) se orientan más hacia maquinaria o el equipamiento.
El caso de Cebrián, que creó su empresa durante la pandemia, es paradigmático también por otro de los datos que proporciona el Mapa del emprendimiento: la mayor diferencia en el motivo para emprender entre hombres y mujeres se encuentra entre quienes lo hicieron porque vieron una oportunidad de mercado, algo que impulsó al 51,1% de las mujeres y solo al 41,9% de los hombres.
Brecha de género en el emprendimiento.
Tabla: Préstamos de MicroBank a Mujeres (Enero-Octubre)
| Concepto | Número de Préstamos | Importe Total (€) |
|---|---|---|
| Total Préstamos a Mujeres | 8.177 | 172.000.000 |
| Autonomía Laboral | 28.2% | |
| Menores de 30 años | 10.3% | |
| Mayores de 55 años (Maquinaria/Equipamiento) | 12.37% |